- Du konzeptionierst und entwickelst Software-Lösungen für KI-basierte Assistenz-Systeme die auf High-Tech Maschinen im Eisenbahnumfeld zum Einsatz kommen
- Du entwickelst automatisierte Systeme im Bereich Computer Vision, wie z.B. Verarbeitung von Punktwolken zur Erkennung von Objekten als Grundlage für hoch-präzise Handlungs-empfehlungen für Maschinenbediener
- Du erprobst deine Software im realen Leben durch Testläufe direkt auf der Bahnbaumaschine
- Du bist ein wichtiger Teil eines internationalen, agilen Scrum Team
wir suchen dich
C# Entwickler für KI-basierte Systeme (m/w/x)
Standort
Linz
Stunden
38,5 h
Jahresgehalt
> 45.000 €
Start
Ab sofort
Umweltbewusstsein trifft Wissenschaft und Technik. Werde mit deinen C# Skills Teil des Teams, das die Digitalisierung des Bahnnetzes revolutioniert.
Deine zukünftige Rolle
Du bietest
- Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung
(HTL, FH, Uni) - Du verfügst über Projekt- bzw. Praxiserfahrung in der Software Entwicklung, insbesondere C#; Kenntnisse in C++, Python sind vorteilhaft
- Du kennst mit Computer Vision aus, hast Kenntnisse im Bereich optische Sensorsysteme und vielleicht auch Machine Learning
- Deine Interessen liegen in den Bereichen Sensorik und Robotik, wie z.B.: 3D Laser Scanner, Line Profile Scanner, Optical Systems, Sensor Fusion, Deep Learning / AI Systeme
- Du verwendest dabei gerne GIT, Jira, etc.
- Deine Teamfähigkeit, hohe Motivation und Verlässlichkeit zeichnen dich aus
- Du schreibst und sprichst auch Englisch
- Deine Weiterbildung ist dir ein Anliegen
Unser Angebot
- Bei uns bist du Teil eines multi-disziplinären Teams, das aus 100 klugen Köpfen besteht, die durch ihre gesammelte Expertise neue Wege gehen und so Produkte und Lösungen schaffen, die die Nachhaltigkeit der Bahn vorantreiben
- Bei uns treffen Forschung und Entwicklung zusammen, du sitzt nicht nur vor dem Computer, sondern triffst auch Kunden und stehst auch einmal auf einem Bahngleis oder vor einer 170 Tonnen schweren Gleisinstandhaltungsmaschine um dein Produkt „in action“ zu sehen
- Bei uns kannst du deine Karriere selbst gestalten, triffst auf kurze Entscheidungswege, eine tolerante, bunte Gemeinschaft die deinen Humor, deine Verlässlichkeit und deine Leistung schätzt und auf deine Familie und Freizeit Rücksicht nimmt
werte
werte
Was uns ausmacht
Hands-on Mentalität
Den MacherInnen gehört die Welt. Deshalb begegnen wir unseren Projekten mit Tatendrang und Schaffensfreude. Halbe Sachen gibt es bei uns nicht. Unsere Arbeit lebt von Konsequenz, Pragmatismus und gesundem Menschenverstand.
Hands-on Mentalität
Den MacherInnen gehört die Welt. Deshalb begegnen wir unseren Projekten mit Tatendrang und Schaffensfreude. Halbe Sachen gibt es bei uns nicht. Unsere Arbeit lebt von Konsequenz, Pragmatismus und gesundem Menschenverstand.
Teamgeist
Der Erfolg unseres Unternehmens beruht auf Teamarbeit. Wir schaffen Lösungen, die die Ideen von vielen vereinen. Dafür arbeiten wir miteinander, stärken uns gegenseitig und schaffen so einen Raum zum Wohlfühlen und Wachsen.
Teamgeist
Der Erfolg unseres Unternehmens beruht auf Teamarbeit. Wir schaffen Lösungen, die die Ideen von vielen vereinen. Dafür arbeiten wir miteinander, stärken uns gegenseitig und schaffen so einen Raum zum Wohlfühlen und Wachsen.
Gegenseitiger Respekt
Wir sind in jeder Hinsicht vielfältig: unsere Lebensgeschichten, unsere familiären Hintergründe, unsere Bildung und unsere Kulturen. Wir sind stolz darauf, international zu sein und bauen eine starke Brücke zwischen Österreich und dem Rest der Welt.
Gegenseitiger Respekt
Wir sind in jeder Hinsicht vielfältig: unsere Lebensgeschichten, unsere familiären Hintergründe, unsere Bildung und unsere Kulturen. Wir sind stolz darauf, international zu sein und bauen eine starke Brücke zwischen Österreich und dem Rest der Welt.
Aufrichtigkeit
Wir pflegen eine ehrliche Kommunikation mit unseren KollegInnen und KundInnen. Wir denken: Fehler sind da, damit man aus ihnen lernt und Herausforderungen, damit man sie löst. Beides gehen wir offen und proaktiv an.
Aufrichtigkeit
Wir pflegen eine ehrliche Kommunikation mit unseren KollegInnen und KundInnen. Wir denken: Fehler sind da, damit man aus ihnen lernt und Herausforderungen, damit man sie löst. Beides gehen wir offen und proaktiv an.
Vertrauen
Weil wir wissen, dass wir alle auf das gleiche Ziel hinarbeiten, fällt es uns leicht, einander zu vertrauen. Wenn wir Aufgaben an KollegInnen abgeben, können wir sicher sein, dass sie gewissenhaft erledigt werden.
Vertrauen
Weil wir wissen, dass wir alle auf das gleiche Ziel hinarbeiten, fällt es uns leicht, einander zu vertrauen. Wenn wir Aufgaben an KollegInnen abgeben, können wir sicher sein, dass sie gewissenhaft erledigt werden.
Ergebnisorientierung
Mit durchschnittlichen Ergebnissen geben wir uns nicht zufrieden. Wir streben nach Exzellenz. Dabei verstehen wir die Zufriedenheit unserer KundInnen als Maßstab für die Qualität unserer Arbeit.
Ergebnisorientierung
Mit durchschnittlichen Ergebnissen geben wir uns nicht zufrieden. Wir streben nach Exzellenz. Dabei verstehen wir die Zufriedenheit unserer KundInnen als Maßstab für die Qualität unserer Arbeit.
Transparenz
Wir teilen Informationen, Tipps und Best Practices, bitten um Hilfe und geben Unterstützung, wenn sie gebraucht wird. Wir leben eine offene Fehlerkultur, die uns erlaubt zu wachsen.
Transparenz
Wir teilen Informationen, Tipps und Best Practices, bitten um Hilfe und geben Unterstützung, wenn sie gebraucht wird. Wir leben eine offene Fehlerkultur, die uns erlaubt zu wachsen.
Integrität
Wir halten unser Wertversprechen. Unser Handeln ist geleitet von unseren Überzeugungen und Prinzipien. Wir bleiben unseren Werten treu weil wir glauben, dass Integrität die Basis für das Vertrauen unserer KollegInnen und KundInnen ist.
Integrität
Wir halten unser Wertversprechen. Unser Handeln ist geleitet von unseren Überzeugungen und Prinzipien. Wir bleiben unseren Werten treu weil wir glauben, dass Integrität die Basis für das Vertrauen unserer KollegInnen und KundInnen ist.
vom team
„Mich inspiriert mein Team und meine Aufgabe täglich neu. Wir machen die Bahninfrastruktur digital und gestalten eine nutzerfreundliche Plattform mit Java, Spring & Angular.“
Lucia, CTO
„Was ich an tmc sehr schätze ist der konstruktive Umgang mit Fehlern. Durch die offene Fehlerkultur werden Probleme als Herausforderungen gesehen.
Daniel, Lead Developer
Ich mag’s, dass jeder Tag bei tmc anders aussieht. Die Abwechslung macht es für mich aus. Und: wenn man bei der Türe oder in den Call reinkommt, ist die Atmosphäre einfach super.
Alfred, Software Developer
Im Gegensatz zu reinen Forschungsbetrieben wird bei tmc der Weg bis zum fertigen Produkt gegangen.
Andreas, Product Owner
Was mich zu tmc gebracht hat, ist die Möglichkeit, mit modernster Gleismesstechnik zu arbeiten. Ich bin erst seit Kurzem hier und schätze das Vertrauen und die Offenheit.
Claudia, Head of Infrastructure Measurement Support
Wir freuen uns, von dir zu hören.
Wenn Du gerne bei der Entwicklung einer neuen digitalen Maschinenlösung dabei sein willst, dann bewirb dich bei uns.
Meet Carolin – Deine Ansprechperson
Carolin Angermayr
Regensburger Str. 3, 4020 Linz
E-Mail: career@tmconnected.com
